×

Creșteți potențialul companiei dvs., cunoscând și valorificând date exacte despre oameni

Odată ce aflăm ce ne face să fim talentați și unici și înțelegem felul în care ceilalți sunt și ei unici, începem să obținem performanțe mai bune în munca pe care o desfășurăm. Identificăm și alegem joburi care se potrivesc mai bine cu potențialul nostru, construim relații de încredere care durează, recrutăm și intervievăm mai eficient, ne dezvoltăm și avem succes împreună, în fiecare zi.

Oamenii și organizațiile știu că GRI este esențial pentru creșterea performanțelor și pentru a-i ajuta pe oameni să-și îndeplinească obiectivele mai eficient. Aceștia utilizează GRI din următoarele roluri:

GRI pentru Contributori Individuali

Construiește încredere, sporește gradul de implicare și creativitatea în timp ce le crește capacitatea de a se baza pe propriile puncte forte.

Aflați mai multe despre GRI pentru
Contributori Individuali

GRI pentru Contributori Individuali

Persoanele care își cunosc mai bine propriile talente se află într-o poziție mai bună pentru a avea succes. Cu GRI, descoperiți cum puteți:

  • Să fiți mai implicați și mai productivi la locul de muncă.
  • Să aveți o viață conștientă și plină de sens.
  • Să vă adaptați mai bine la mediul dvs. atunci când este nevoie.

Descoperiți cum GRI vă poate ajuta să vă îmbunătățiți performanța.

Aflați mai multe despre GRI pentru
Contributori Individuali

GRI pentru Manageri și Lideri de Echipă

Stabilește norme care îi ajută pe toți să atingă noi niveluri de performanță și îi susține pe cei care, în caz contrar, ar fi avut performanțe slabe.

Aflați mai multe despre GRI pentru Manageri

GRI pentru Manageri și Lideri de Echipă

Managerii și liderii de echipă își îmbunătățesc performanța individuală și pe cea a echipei atunci când folosesc GRI pentru recrutarea, managementul și dezvoltarea angajaților. Aceștia știu cum pot oamenii să obțină performanțe în muncă, cum să ajute echipa să-și îndeplinească propriile obiectivele și pe cele ale companiei.

Descoperiți cum își construiesc managerii echipe care excelează folosind GRI.

Aflați mai multe despre GRI pentru Manageri

GRI pentru Recrutori și Resurse Umane

Asistă selecția candidaților care excelează, dar care altfel ar fi fost respinși, prin identificarea locului potrivit pentru ei în organizație.

Aflați mai multe despre GRI pentru Recrutori

GRI pentru Recrutori și Resurse Umane

GRI îi ajută pe recrutori să optimizeze procesele de selecție, prin identificarea candidaților care au cele mai mari șanse de succes.

GRI le permite recrutorilor să definească, să atragă și să intervieveze candidații potriviți. Instrumentele oferite de GRI susțin, de asemenea, integrarea eficientă a candidaților.

Aflați cum recrutează cu succes recrutorii cei mai performanți folosind GRI.

Aflați mai multe despre GRI pentru Recrutori

GRI pentru Directori Executivi

Stimulează o cultură a diversității, în care este apreciat talentul unic al fiecăruia și în care se dezvoltă relații bazate pe încredere.

Aflați mai multe despre GRI pentru
Directori Executivi

GRI pentru Directori Executivi

Creați o cultură excepțională!

GRI pentru Directori Executivi pune la dispoziția persoanelor cu funcții executive cea mai bună analiză a talentelor angajaților și a modului în care punctele forte ale acestora pot fi valorificate la nivelul întregii companii, de la practici de angajare pâna la performanța liderilor.

Utilizați GRI pentru a dezvolta creativitatea și spiritul antreprenorial care vă păstrează întreaga organizație agilă în fiecare zi.

Aflați mai multe despre GRI pentru
Directori Executivi

Clienții din întreaga lume au încredere în GRI

IHOP fuelx gptw guabi lightbend ses slg

Însă GRI este mai mult decât o simplă evaluare

GRI este un sistem revoluționar care face posibilă o muncă plină de sens și o responsabilizare mai mare pentru persoanele și organizațiile din întreaga lume. Cu sistemul bazat pe performanță al GRI, liderii se edifică în legătura cu cea mai de preț resursă a organizației lor: oamenii.

GRI îi ajută pe recrutori și pe manageri să vorbească aceeași limbă, să îmbunătățească considerabil calitatea angajărilor și să ia decizii mai bine informate. Asistate de experți certificați GRI, organizațiile folosesc GRI pentru a recruta cei mai potriviți angajați, pentru a-i dezvolta și pentru a le potența talentul, astfel încât să exceleze în munca pe care o desfășoară.

Fie că aveți nevoie să îmbunătățiți performanța unei echipe sau a întregii organizații, fie că aveți nevoie să recrutați, eforturile dvs. încep cu GRI. Abordarea noastră bazată pe performanță oferă mai multă putere indivizilor și organizațiilor pretutindeni, în fiecare zi.